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Médaille d'honneur du travail or 35 ans gravée

Collectivités-Equipements

CE1412

médaille du travail or 35 ans
Médaille du travail gravée

Médaille d'honneur du travail, échelon or (35 ans de services), gravée au dos avec l'initiale du prénom, le nom et l'année du médaillé. Gravure réalisée sous 72 heures. Ruban tricolore avec rosette et écrin bleu offert, prête pour la remise en cérémonie. Paiement par mandat administratif, facture déposée sur Chorus Pro.

En savoir plus

32,40 € TTC 27,00 € HT

Description

Qu'est-ce que la médaille d'honneur du travail or gravée ?

C'est la médaille du troisième échelon, qui récompense 35 années de services d'un salarié du secteur privé, gravée au dos au nom du médaillé en 72 heures.

La distinction est régie par le décret n° 84-591 du 4 juillet 1984 et attribuée par arrêté préfectoral. L'État remet un diplôme, mais pas la médaille : celle-ci est achetée, et éventuellement gravée, aux frais du salarié ou de son employeur.

Fiche officielle : Médaille d'honneur du travail (service-public.fr)

Que faut-il indiquer pour la gravure ?

À la commande, renseignez le champ gravure avec :

  • l'initiale du prénom
  • le nom de famille
  • l'année de la promotion

Exemple : « J. MARTIN 2027 ». La gravure est réalisée sous 72 heures. Pour plusieurs médaillés, passez une ligne par personne, ou envoyez la liste à contact@collectivites-equipements.fr.

Quels sont les quatre échelons ?

ÉchelonAnciennetéRuban
Argent gravée20 ansTricolore uni
Vermeil gravée30 ansTricolore avec rosette
Or35 ansTricolore avec rosette
Grand or gravée40 ansTricolore avec rosette

Pour les métiers pénibles ouvrant droit à une retraite anticipée, les durées sont réduites à 18, 25, 30 et 35 ans.

Qui peut la recevoir ?

  • Les salariés et retraités du secteur privé, quelle que soit leur nationalité
  • Certaines absences comptent dans l'ancienneté : service national, congés de maternité, de paternité ou d'adoption (dans la limite d'un an), certaines formations
  • Ne sont pas concernés : les fonctionnaires et magistrats de l'État. Les agents et élus des collectivités reçoivent la médaille d'honneur régionale, départementale et communale gravée

Quand et comment faire la demande ?

  • Deux promotions par an : le 1er janvier et le 14 juillet
  • Dossier à déposer avant le 1er mai pour la promotion du 14 juillet, avant le 15 octobre pour celle du 1er janvier suivant
  • Demande en ligne dans la plupart des départements, par le salarié ou son employeur ; quelques départements utilisent encore le formulaire papier Cerfa n° 11796
  • Le diplôme est envoyé après l'arrêté préfectoral, en février ou en août, à l'employeur ou à la mairie

Que contient notre médaille ?

  • Médaille d'honneur du travail, échelon or, gravée au dos sous 72 heures
  • Métal doré
  • Ruban tricolore à rosette, conforme à l'échelon or
  • Écrin bleu offert pour la remise

Sans gravure, choisissez la médaille d'or non gravée.

Conseil de terrain : relevez les noms dans l'arrêté préfectoral et vérifiez l'orthographe avec chaque médaillé avant de commander : une gravure ne se corrige pas. Commandez dès la parution de l'arrêté pour remettre la médaille en même temps que le diplôme.

Questions fréquentes

Quel est le délai de gravure ? 72 heures, avant expédition.

Une médaille gravée peut-elle être retournée ? Non, un produit personnalisé ne peut pas être repris, sauf défaut de fabrication.

L'État fournit-il la médaille ? Non, seulement le diplôme. La médaille est à la charge du salarié ou de l'employeur s'il l'accepte.

Une mairie peut-elle commander pour une cérémonie communale ? Oui, et régler par mandat administratif.

Qui sommes-nous ?

Collectivités Équipements fournit les mairies depuis 2015. Paiement par mandat administratif, facture déposée sur Chorus Pro après livraison. Contact : 06 33 27 56 16 ou contact@collectivites-equipements.fr.

Caractéristiques

  • Échelon or : 35 ans de services
  • Gravure au dos : initiale du prénom, nom, année
  • Gravure réalisée sous 72 heures
  • Ruban tricolore avec rosette
  • Écrin bleu offert
Avis clients (0)
  • Aucune contrepartie n'a été fournie en échange des avis
  • Les avis sont publiés et conservés sans limite de temps
  • Les avis ne sont pas modifiables par le client
  • Les motifs de suppression des avis sont disponibles sur nos Conditions Générales
  • Les avis sont triés par date de publication

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